11月1日,為進一步提升公司黨建工作標準化、規范化水平,加快推動黨建工作創新發展,中國二十二冶集團山東公司與中國二冶集團山東區域分公司開展對標交流及黨建聯建活動,旨在扎實推進黨建工作提質增效,互學互鑒促提升,進一步提升黨建規范化建設。
山東公司黨委書記、紀委書記、工會主席、副總經理劉金奎表示,下步中國二十二冶集團山東公司將對標學習參觀的先進經驗和成功做法進行充分運用,補短板、強弱項,持續強化黨建引領作用,完善公司黨建工作體系建設,積極探索黨建工作新方法,推進黨建引領公司高質量發展。
中國二冶集團山東區域分公司黨委書記、工會主席楊軍首先對劉金奎一行到來表示熱烈歡迎,并強調,希望雙方能夠借助相互學習交流的機會,取長補短,再接再厲,進一步更新思想觀念、拓寬工作思路、補齊短板,切實推動雙方黨建工作再上新臺階。
山東公司黨群工作部副部長于怡敏簡要介紹了公司的發展歷程、人力資源情況、區域定位、營銷布局、企業文化、精神文明建設情況等。
中國二冶集團山東區域分公司黨委副書記、紀委書記尹旭就公司簡介及主要業績、人力資源情況、黨建+工作開展情況進行簡要介紹。他表示,下步希望雙方攜手共進,為二十二冶集團和二冶集團實現高質量發展做出更大的貢獻!
會上,雙方就黨員異動管理、黨支部建設、黨建考核、企業宣傳、人力資源招聘、人員培訓、人才培養、用工考核、清欠清收等方面進行深入交流,并對下步友好合作,開展黨建聯建,構建“大黨建”格局提出構想,確保實現黨建融入中心工作,促進黨建引領取得新突破。
山東公司總經理助理張巖、人力資源部副部長鮑杰,中國二冶集團山東區域分公司黨群工作部負責人陳云康、人力資源部部長趙陽參加此次活動。